Kadına Yönelik Şiddetle Mücadele İstanbul İl Eylem Planı Çalıştayına katıldık.
31 Mayıs-3 Haziran 2016
İstanbul Vali yardımcısı Adnan Çakıroğlu’nun yaptığı konuşmayla başlayan çalıştayda KSGM genel müdürü Gülser Ustaoğlu yaptığı konuşmada kamu teknik bileşeni ile hibe bileşenlerinin kadına yönelik şiddetle mücadelede ulusal çapta nasıl bir güç oluşturduğunu ortaya koydu. Eğitim ihtiyaç analizleri doğrultusunda 26 ilde 1275 kişiye cinsiyet eşitliği ve kadına yönelik şiddetle mücadele eğitimleri, 1150 kişiye de süpervizyon eğitimlerinin Haziran 2016 itibariyle tamamlanacağını belirtti.
İstanbul için mülki amirlik, belediyeler, STK’lar ve tüm kamu kurum ve kuruluşlarıyla yerelde yapılacakların planlanması maksadıyla yapılan çalıştayda KSGM, GREVIO, ŞÖNİM gibi kurumların çalışma ve etkinlik alanları hakkında bilgi verildi.
İl eylem planında kurumsal yapılanmanın ŞÖNİM Yönetmeliğine tabii olduğu ifade edildi. Buna göre her il kendi İl koordinasyon ve izleme komisyonu oluşturulur. Komitenin kompozisyonu belli ama etkinlik farklılık getirebilir. İlave yapı olarak teknik kurulun varlığı hakkında bilgi verildi. İl eylem planlarının taslaklarını komisyona sunar, komisyon nihai hale getirir, değerlendirme ve karar süreçlerini yürütür.
İl eylem planının plan belgesi ulusal planla ilintili. Alt hedefler daha çok il ile ilgili 4 ana hedef şunlar:
1- İstanbul sözleşmesi ve 6284 Aileyi koruma kanunu ile uyumlu genelge yönerge gibi yerel düzenlemeler
2-Kurumsal kapasite, cezai yaptırım, zihniyet dönüşümü
3-Barınma ve hizmet alt yapısına yönelik iyileştirme, özel hizmete ihtiyaç duyan risk altındaki kadınlar
4-Kurumlararası İş birliği ve koordinasyon
Toplantının ilk bölümünde kadına yönelik şiddetle mücadelede kamunun kendi personeline sistematik olarak verdiği eğitimler, ikinci kısmında halka doğrudan verilen eğitimler konuşuldu.
İkinci gün5 grup galeriler şeklinde kadına yönelik şiddetle mücadele il eylem planı faaliyet tablosunu çalıştı. 2017-2020 aralığında 4 ana hedefin alt hedefleri için faaliyetler, koordinatör kurum ve sorumlu kurumlar belirlendi.
Üçüncü gün faaliyet tablosunun revizyonu yapıldı. Tablo gözden geçirilerek ilgili kurumlar arasındaki iş birliğinin nasıl olacağı belirlendi. Ağırlıklı olarak eğitim faaliyetlerine karar verildi. Kamu personeline kadının insan hakları ve aile içi şiddet konusunda eğitimler verilmesi öncelikli faaliyetler olarak yazıldı. Acil servis ekiplerinin eğitimi, ilk ve orta dereceli okullarda yönetici ve PDR uzmanlarının eğitimi, adliye personelinin eğitimleri gerekli ve yeni faaliyetler olarak plana eklendi. Eğitimin tek elden ve kaliteli bir şekilde uygulanabilmesi için eğitim alt komisyonu önerisi tartışıldı.
